Un prix annuel récompense l'engagement des fabricants en matière de formation des salariés

 

“Belden est une organisation fondée sur des valeurs et nous sommes convaincus de l’importance de fournir un lieu de travail où les employés peuvent recevoir le soutien qui leur permet de faire progresser leur carrière ici. Cela fait tellement partie de qui nous sommes que nous avons inclus un objectif dans nos objectifs environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG) 2025 visant à pourvoir 75 % des 150 meilleurs postes de Belden en interne.’’ « C'est un esprit qui est présent dans toute l'organisation à tous les niveaux, et nous sommes de plus en plus connus pour cette culture de progrès », a déclaré Leah Tate, vice-présidente principale des ressources humaines.’’”

 

Le “ Investir dans le développement des talents” Le prix est décerné aux fabricants qui ont démontré leur participation aux programmes de formation facilités par la NMA, en offrant des horaires flexibles et un soutien financier pour permettre aux employés d'assister à des événements de développement et en faisant progresser les opportunités pour les employés.’ sa progression de carrière grâce à la formation, au mentorat et à la formation continue.

 

“Toute l'équipe ici à Cobourg accorde une grande importance à la valeur de ‘ Nous investissons dans le talent,’ et cela’ C'est pourquoi ce fut un tel honneur d'apprendre que nous avions été reconnus par la NMA pour ce travail. Nous avons mis en place de nombreux programmes pour soutenir le développement des employés en interne, et l'ANM propose d'excellents programmes pour soutenir ces efforts. Les employés de Belden savent qu'ils sont appréciés pour leurs compétences et leurs points de vue d'aujourd'hui, et pour notre croyance collective dans les possibilités qui peuvent être développées pour demain. Cela nous permet d'innover ensemble, de grandir ensemble et d'accepter chacun pour le caractère unique qu'il apporte à son travail quotidien,” a déclaré Paul Furlani, directeur de l'usine – Cobourg.

 

Furlani a assisté à la cérémonie de remise du prix NMA en octobre 2022 et a été rejoint par ses collègues Judy Smith, directrice des ressources humaines, Belden ULC., Canada et Arnaud Raymond, directeur de l'ingénierie – Cobourg.