À quoi s'attendre

Qu'est-ce qui vous convient le mieux ?

Explorez les offres d'emploi sur notre page de recherche sur les carrières. Il existe une variété de filtres pour vous aider à affiner votre recherche. 

Postuler

Créez un profil et complétez le processus de candidature.

La patience est une vertu

Nous savons que l'attente peut parfois être frustrante. Nous vous contacterons si nous avons une opportunité correspondant à vos compétences et à votre expérience.

Dites-nous en plus

Votre première conversation nous permettra d'en savoir plus sur votre expérience et votre adéquation avec notre culture. Si tout se passe bien, votre deuxième conversation sera avec un responsable du recrutement. Les candidats retenus sont ensuite invités à des entretiens plus formels avec les membres de l'équipe. Nous examinons vos antécédents, ce qui vous motive et comment vos buts et objectifs s'alignent sur les valeurs de notre entreprise.^* Chaque étape du processus vous donne l'occasion de nous rencontrer également et de décider si vous pensez pouvoir vous épanouir dans notre entreprise.

Évaluations

Avant de passer un entretien avec d'autres associés, vous serez invité(e) à compléter une série d'évaluations. Les évaluations nous permettent d'en savoir plus sur vous et constituent un élément supplémentaire dans nos décisions d'embauche.

Ce n'est pas la bonne opportunité ou le bon moment ?

Belden est une entreprise dynamique et en pleine évolution. Si nous n'avons pas d'offre d'emploi spécifique pour le moment, nous vous encourageons à rester en contact et à garder un œil sur les nouvelles offres d'emploi.

Félicitations ! Vous avez obtenu le poste !

Nous vous appellerons pour vous annoncer la bonne nouvelle, puis nous vous ferons parvenir une offre écrite qui contiendra tous les détails importants, y compris les avantages. Pour accepter, il vous suffit de vous connecter à votre portail de carrières pour accepter le poste.

Diligence raisonnable

Avant de commencer, nous effectuons une vérification des antécédents. Toutes les nouvelles recrues passent par un processus de sélection conformément à la politique de l'entreprise et aux lois locales.

C'est le moment d'y aller !

Nous vous tiendrons au courant entre le moment où vous acceptez et celui où vous commencez. Nous veillerons à ce que vous sachiez où et quand vous présenter, et ce à quoi vous devez vous attendre le premier jour afin que vous fassiez une excellente première impression !

*Le processus peut varier légèrement en fonction du niveau du rôle.